金昌日报2024-11-0403版
与北京科技大学签约共建协同创新中心和学生造就基地，，，依附中国工程院院士团队等科研资源发展结合攻关和成就转化；与武汉科技大学签署战术合作和谈，，，深入科技创新、 、、成就转化、 、、人才造就等方面的合作；与东北大学在科研创新、 、、人才引进、 、、人才互换等领域深入校企合作……
10月22日，，，在与广西科技大学签署校企战术合作框架和谈后，，，柳钢集团董事长李斌率队开启了一场从南至北的“高校之行”。。。一行人到北京科技大学、 、、武汉科技大学、 、、东北大学进行调查，，，加强与中国工程院院士、 、、专家学者的互换，，，校企“创新合作”作为再三，，，“高校之行”收成颇丰。。。
为何求贤若渴？
走院��、 、、访院士、 、、促合作……一系列的行为，，，也传递着柳钢集团以科创驱动、 、、向新创效，，，推动产学研用融合的器重和积极造就发展新质出产力的刻意。。。
正如中国工程院院士、 、、北京科技大学教授毛新平所说：“柳钢的转型走在行业前列，，，院士团队将服务好柳钢，，，聚焦柳钢当前调结构、 、、促转型的难点问题，，，共同研发适合企业发展创效的产品。。�！�
据中国钢铁工业协会监测，，，前三季度，，，中国钢材价值指数均匀值为103.66点，，，同比降落7.67%。。。自2021年四时度以来，，，钢铁行业进入新一轮深度调整周期。。。面对高产量、 、、高成本、 、、高库存、 、、低需要、 、、廉价值、 、、低效益的“三高三低”局面，，，钢铁行业火急必要一批服务国度需要、 、、引领科技创新、 、、助力行业发展的高素质人才，，，助力钢企由规模速度型向质量效益型“蝶变”。。。
据悉，，，当前柳钢集团圆焦“高端化、 、、智能化、 、、绿色化”转型发展方向，，，持续加快调结构、 、、补短板、 、、促转型、 、、创一流措施，，，在钢铁行业下行周期中不休向好向优发展。。。出格是今年以“四个百万吨”产品升级工程为抓手，，，从以普钢为主逐步向高附加值种类钢转型，，，不休加大科技研发投入，，，推动产线提档升级，，，“4+X”高端产品集群正加快形成。。。
深入校企合作
高质量转型发展离不开科技创新的驱动和人才的支持。。。因而，，，今年以来，，，柳钢集团与国内高档院��、 、、科研院所的合作越发缜密，，，但愿通过深入校企合作，，，推动解决柳钢集团当前存在的技术堵点和难点，，，多行动夯实科技创新人才基础，，，不休推动产学研用融合，，，推动科技创新和产业升级。。。
从柳钢集团与各高校的合作内容，，，也能读到其中深意：
——与广西科技大学在校企人才结合造就、 、、基础科学钻研、 、、钢材种类开发、 、、固废资源化利用、 、、医疗技术等方面发展全方位合作，，，有针对性地加强钻研生、 、、本科生结合造就力度，，，造就更多适应钢铁行业高质量发展的高档次利用型人才，，，为产业升级与经济发展注入新的活力；
——与武汉科技大学共同索求钻研生双向造就和定向造就的新模式，，，推动卓越工程师造就，，，协同造就更多人才。。。在强化钢铁主业产学研用深度融合，，，加快成就转化的同时，，，萦绕智能制作、 、、新能源资料、 、、国际化业务等多元产业推动求实合作；
——与北京科技大学共建协同创新中心和学生造就基地。。。双方将通过发展产学研用校企合作，，，依附中国工程院院士毛新平团队等科研资源，，，重点聚焦汽车用钢、 、、新能源用钢、 、、绿色冶金与智能制作等领域前瞻技术、 、、关键主题技术，，，发展结合攻关和成就转化，，，加快柳钢集团调结构、 、、补短板、 、、提质量、 、、促转型措施。。。
——与东北大学堂长、 、、中国工程院院士冯夏庭座谈互换。。。双方暗示，，，将两全双方资源和优势，，，萦绕柳钢集团“高端化、 、、智能化、 、、绿色化”转型发展方向，，，依附东北大学国度重点尝试室和国度卓越工程师学院建设等平台载体，，，深入产学研用合作机制，，，共同构建校企科技创新、 、、协同育人实际平台。。。
汇聚强劲动力
除了深入与高�：献�，，，柳钢集团还与钢铁钻研总院就共同推动人才造就、 、、科学钻研和技术突破等方面合作进行深刻互换。。。
李斌暗示，，，但愿能以本次与各高��、 、、科研机构的互换、 、、合作为契机，，，进一步拓展各方合作的深度和广度。。。充分阐扬柳钢集团所占有的国度认定企业技术中心、 、、国度级博士后科研工作站、 、、广西钢铁产业工程院等平台，，，推动前沿技术研发和利用推广，，，解决产品研发和推广的难题，，，造就更多利用型人才，，，推动更多科技成就走出尝试室、 、、走向出产线，，，让科技创新成为推进柳钢集团高质量转型发展的强劲动力。。。
（王明鉴 阎翔 朱柳融）
